瓯海律师15356291688_温州市瓯海区律师

我可以告派出所不处置吗？我在单位被同事打了，通过110报警。派出所出警。并立案。被告、原告、证人的笔录都做了。伤势鉴定也除了。打伤人事实成立，证据确凿。但派出所迟迟不处罚，已拖了一个多月之久，推三阻四，拖延时间，不结案。

向上级机关控告向检察院反映。匿名向上级公安机关控告匿名上访人大纪检都可以

在休息日被别人打伤，住院修养期间是算病假还是事假,有什么依据吗?在休息日被别人打伤，住院修养期间是算病假还是事假,有什么依据吗?用人单位应如何界定？应承担什么责任？

病假,单位不承担责任病假，找打人者索赔。病假，用人单位不承担责任。你好，用人单位无需承担责任。sxdxs你好：你找打人者索赔吧

大货车撞死15只羊后逃跑，该如何办我每次放羊都要穿过一条公路，那天，我看到车子离我还很远，就想快些把羊赶过去，谁知那辆货车开的飞快，羊刚好赶到路中心，那辆货车飞驰之来，把路上的15只羊全部撵死，而这个司机却没有减速停下，然后扬长而去。后来我打110报了警，他们过来勘察了现场，并拍下了所有的证据。

由交警查找肇事车辆，然后向肇事者索赔。由交警队查找肇事车辆及驾驶员的相关信息.然后获取信息后,你可向法院起诉以维护你的合法权益.交警认定事故责任后,可以追究责任方的损害赔偿责任由交警队查找肇事车辆及驾驶员的相关信息.然后获取信息后,你可向法院起诉以维护你的合法权益.向肇事者索赔。根据交警的责任认定结论再做决断。匿名现在已找到肇事司机，该如何向他索赔，是根据羊现在的价格来算吗？

关于要求换门面的申请书我们在一个地方租咯1个门面！但是商场对我商家造成咯很不好的影响！因为一商场的空调主机按在咯我们商家里面！有非常大的噪音！[在租门面的时候我们问过他空调的主机会不会在上面！他们告诉我们的是不会！但是现在却把主机按在我们门面里面]二空调漏水！三商家外面在施工！把周围的环境弄得很烦！使没有人过！

换门面的可能性不大，建议与商场协商，让其支付一些补偿吧。订立合同的条件发生变化，可以要求更换门面与商场协商试试看。

我帮我的朋友用假身份证办理了结婚登记，9年以后，又让他们办理了离婚手续，但是，朋友的妻子要起诉我，我该怎么办？我是想让他们用真身份证结婚的呀。我知道我错了。我该怎么办？？？

你存在违法的地方,根据对方起诉你的诉讼请求,积极应诉.详细咨询请登录山西太原王俊浙江杭州医疗事故律师法律服务网：你应积极应诉。

借东西中学生在校期间王某向刘某借学习机用,打开后有2分钟没有电了,顺手放在了桌洞里之后就下课了过了一会刘某叫他的同桌李某去向王某要学习机走到教室门是碰到了王某,李某说刘某叫我来拿学习机的,王某说:我要上体育课了,机子在我的桌洞里你自己去拿吧.李某拿给刘某后说机子进水了说拍照功能不能用了,其它功能正常,同时李某去拿的时候说有水在上面,接着去问王某,王某说:我桌洞里有小瓶吹泡泡水,不要是我碰的,是谁碰的我也不知道.接着李某说:我拿的时候就湿了,有人给我证明.请问这个责任有谁来负责?

从合同法意义上来讲,刘某可以要求王某承担责任,,,王某如有证据证明学习机的损坏是由第三人造成的,王某可以第三人承担王某的损失,,,满意按采纳与你无关

我应该怎样理解新劳动合同法实施？新劳动合同法实施前我已在某国营企业单位以聘用干部身份工作了十多年，新劳动合同法实施后我可否能要求单位与我签无固定期限的劳动合同？我要求单位与我签订无固定期限的劳动合同单位却推说那是按2008年劳动法实施后的工龄算起而不与我签订劳动合同，实在好困惑，很恳切希望哪位浙江杭州刑事律师能帮我解惑，在这里先谢谢了。

可以要求。单位的理解错误,如果你现在还在为单位工作,你可以要求签无固定期限的劳动合同.你的问题具体细节不祥，如你今年年龄多大、离退休还有几年等都没说明。可以要求

父母还有监护义务吗我亲戚二十多年前为了逃避计划外生育处罚，将第三胎女婴送给她人（亲戚）。当时也没有什么协议、合同之类的东西，后来那家为了方便，就以母女关系给孩子入了户口，生活中称爷爷奶奶。女孩上中学时得了精神分裂症，那家人给她治疗了很多年，也没治好。现在女孩没有自立能力，可那家老两口只剩下老太太一人了，七十多岁了，已经没有能力再照顾女孩了，就提出把女孩还给她父母，可我亲戚不想要这个负担，又怕有法律责任，因此想问：从法律上讲，他们有义务认回这个孩子吗？

先向街道或政府反映此事，要求解决，如解决不成，建议聘请浙江杭州刑事律师从法律上讲，他们没有有义务认回这个孩子。但是还有道德呢。

关于离婚孩子的抚养费你好，我2006年离婚后，有一男孩由女方抚养，我们协议，由我每月给300元的抚养费，从2008年2月起，女方说要增加费用，要我所有收入的30%（包括我教毕业班的奖金，超工作量的补足，以及节假日的补贴），我的工资是1090元，孩子7岁，读三年级，生活在农村，女方现在要求我给600—800元，我根本无法支付，我想请教一下，作为教师，按照法律之规定，是工资的30%还是我所有收入的30%？想我这种情况，到底该给多少呢？想请您给解答一下。拜托！

首先，你们有协议，应按协议支付抚养费。如果女方要求增加，应提出孩子消费需要增加抚养的证据。Ⅰ至于数额，是你收入的~%协商解决，不行法庭上见，法官裁判，浙江杭州刑事律师意见仅供参考。同意毛浙江杭州刑事律师的观点，有协议就按协议支付，如果随着子女年龄增长而要增加抚养费，应该有合理的要求和依据。其实这个问题最好协商解决，小孩毕竟是你的儿子，如果你能拿得出来就可增加一点，如果她是出于恶意找你要钱你可以按照协议履行，一点不增加。她起诉到法院则由对方举证你的收入有多少。如果由你主张只有元工资，则你可以将你的工资卡交由法院由法官查看你每个月有多少工资。其他费用可能不会上工资卡吧，学校只要你向学校交待一下是不是轻易将你的所有收入透露给别人的。

在工厂上班时掉下来的灯泡划伤了脸部.有5厘米的伤口请问算是毁容吗?在工厂上班时掉下来的灯泡划伤了脸部.有5厘米的伤口请问算是毁容吗?

申请工伤认定并鉴定伤残等级，伤残等级的评定标准更侧重于对劳动者的保护。申请工伤认定工伤，但不一定构残疾。要看有无疤痕及是否达到一定的面积。申请工伤认定.属于工伤,可以鉴定伤残等级!属于工伤。申请工伤认定并鉴定伤残等级，说实话，倒不希望你真的毁容。先申请工伤认定后进行伤残鉴定，但工伤的伤残鉴定是丧失劳动能力鉴定，你这种情况不一定能够上伤残等级。属于工伤,可以鉴定伤残等级!白毛女的事申请工伤认定并鉴定伤残等级，伤残等级的评定标准更侧重于对劳动者的保护。白毛女的事申请工伤认定并鉴定伤残等级，伤残等级的评定标准更侧重于对劳动者的保护。白毛女的事申请工伤认定并鉴定伤残等级，伤残等级的评定标准更侧重于对劳动者的保护。白毛女的事申请工伤认定并鉴定伤残等级，伤残等级的评定标准更侧重于对劳动者的保护。