是否工伤?已退休人员受聘个体企业,未与企业签订劳动合同,企业也未向劳动部门上交"三金".该退休人员在下午有私事,提前下班,发生车祸,是否属工伤,企业要负责任吗,是何责任?
该机动车事故并非发生在正常下班途中,不符合工伤的构成条件,不应认定为工伤,单位也不应赔偿。匿名因私事,提前下班,单位要扣工资的,没有处理他就好了,怎么还可以认定为工伤?刘洹岑赞同上楼意见
是否工伤?已退休人员受聘个体企业,未与企业签订劳动合同,企业也未向劳动部门上交"三金".该退休人员在下午有私事,提前下班,发生车祸,是否属工伤,企业要负责任吗,是何责任?
该机动车事故并非发生在正常下班途中,不符合工伤的构成条件,不应认定为工伤,单位也不应赔偿。匿名因私事,提前下班,单位要扣工资的,没有处理他就好了,怎么还可以认定为工伤?刘洹岑赞同上楼意见